各年度研究報告

*本研究報告公開予各單位參考,惟不代表勞動部政策立場。

人因工程管理系統與檢核研究

  • 出版年

    110

  • 計畫編號

    ILOSH109-H309

  • 中文研究報告名稱

    人因工程管理系統與檢核研究

  • 出版單位

    勞工安全衛生展示館

  • 研究單位

    職業衛生研究組

  • 研究主持人

    杜珮君、李永輝

  • 中文摘要

    我國重大職業災害中,因作業場所未設置適當之防護設備、未考量安全操作
    的機械設計、人員的不當操作及未設置警報裝置等人因工程設計不良而誘發或導
    致的案例每年層出不窮。本研究透過最近5 年我國重大職災案例進行分析,找出
    有關人因工程設計不良之案例,並探討案例中人因工程設計不良之致災原因,納
    入相對應的人因工程改善建議及關聯法規後,編撰成人因工程檢核手冊,期望透
    過潛在事故肇因的改善,以預防職業災害的發生。
    本研究完成的人因工程檢核表(共計69 項檢核點)具有以下特點:(1)檢核層
    次化、結構化且模塊化;(2)提供各個子檢核點明確的文字定義;(3)提供各個子檢
    核點參考案例,並由10 位職業安全與衛生專家的信度測試,可靠性統計量
    Cronbach’s Alpha 值為0.869,確立檢核的測試的一致性。使用檢核表分析237 職
    災個案,發現人(人為失誤)占各個模塊之平均勾選次數加總(240 次)的24.9%,機
    (不安全機械)占240 次的8.1%,料(有害物及化學品)占2.2%,法(不安全作業方
    法)占4.3%,環(不安全環境)占1.8%,重複性作業傷害預防占2.5%,管理(不充
    分的督導與支持)占28.4%,組織(不遵守法規)占27.7%。
    本研究分析結果證實重大職災事故的發生,是潛在一連串失誤交互影響的結
    果,而這些肇因分散於不同的源頭並由不同運作及不同單位管理,這也反映出職
    安衛議題的跨組織本質。考量不增加職安衛人員的額外負荷,建議將人因工程檢
    核表納入自動檢查項目及意外事故調查項目,並納入各企業組織現有的「職業安
    全衛生管理系統」中,以辨識預防職災事故發生的潛在要因,預先改善,避免災
    害發生。